淮北262名参保职工获职工困难医疗保险救助
近些年来，我国的社保以及新型农村合作医疗的建设，进步飞速！这两种保障也覆盖了我国绝大部分居民，带来了很好的保障！据悉，日前，淮北市2016年度城镇职工医疗保险困难救助结算工作圆满结束，共计为262名参保职工发放救助款328.58万元。具体内容如下：
淮北262名参保职工获职工困难医疗保险救助--根据《淮北市城镇职工医疗救助基金管理暂行办法》规定：凡本市境内参加医疗救助保险的参保职工年内在指定医院发生的符合规定的个人负担费用（纳入统筹个人负担额的费用累计）超过年工资额50%以上部分，可申请困难医疗救助。申请困难救助的参保职工先自付本人年工资额50%，剩余部分根据困难救助基金沉淀额、纳入困难救助范围内的金额确定救助的具体比例。2016年度，市医保中心参照往年职工困难救助基金补助比例，结合2015年政策调整报销后患者自付金额增加的实际情况，按50%的比例进行补助。
1、是有利于提高劳动生产率,促进生产的发展。医疗保险是社会进步、生产发展的必然结果。反过来，医疗保险制度的建立和完善又会进一步促进社会的进步和生产的发展。一方面医疗保险解除了劳动者的后顾之忧，使其安心工作，从而可以提高劳动生产率，促进生产的发展；另一方面也保证了劳动者的身心健康，保证了劳动力正常再生产。
2、是调节收入差别，体现社会公平性。医疗保险通过征收医疗保险费和偿付医疗保险服务费用来调节收入差别,是政府一种重要的收入再分配的手段。
3、是维护社会安定的重要保障。医疗保险对患病的劳动者给予经济上的帮助，有助于消除因疾病带来的社会不安定因素，是调整社会关系和社会矛盾的重要社会机制。
4、是促进社会文明和进步的重要手段。医疗保险和社会互助共济的社会制度，通过在参保人之间分摊疾病费用风险，体现出了"一方有难，八方支援"的新型社会关系，有利于促进社会文明和进步。
5、是推进经济体制改革特别是国有企业改革的重要保证。以上除了关于淮北262名参保职工获职工困难医疗保险救助内容。此外，如果您还有更多关于医疗保险以及社保新闻想了解还请登录轻松保社保信息平台查看更新更全的社保资讯。
