2017年社保缴费基数、比例_社保知识_人事外包公司【轻松保】

7月份开始，我国各省陆续上调了社保缴费基数，重新明确单位和个人的社保缴费比例。那么2017年社保缴费基数是多少呢?比例是多少呢?社保缴费基数一般依照上一年度在职职工的平均工资来制定，最高不超过工资的300%，最低不低于60%。下文，

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2017年社保缴费基数

佛山市近日公布了2017年社保缴费基数。调整后的社保缴费基数为：

1. 养老保险：社保缴费基数下限为3315元，上限为16575元上年度市在岗职工月平均工资的300%;

2. 医疗保险：社保缴费基数为5151元;

3. 工伤保险：社保缴费基数下限为3359元(上年度市在岗职工月平均工资的60%)，上限为16797元上年度市在岗职工月平均工资的300%;

4. 失业保险：社保缴费基数下限为1510元(最低工资工资标准)，上限为16797元上年度市在岗职工月平均工资的300%;

5. 生育保险：社保缴费基数下限为4199元(上年度市在岗职工月平均工资的75%)，上限为16797元(上年度市在岗职工月平均工资的300%)。

		缴费率%		缴费基数（按各险种下限计算）	说明
总比例		一类	34.90	1249.80	市直机关、事业单位在编人员缴费基数为：养老：按实际申报工资；下限为3315元，上限为16575元。医疗：5151元；生育：4199元；失业：1510元；工伤：按实际申报工资；下限3359元，上限16797元。
		二类	35.10	1256.52
		三类	35.30	1263.23
		四类	35.60	1273.31
		五类	35.70	1276.67
		六类	35.80	1280.03
		七类	35.90	1283.39
		八类	36.00	1286.75
单位缴纳部分		一类	25.20	904.31
		二类	25.40	911.03
		三类	25.60	917.74
		四类	25.90	927.82
		五类	26.00	931.18
		六类	26.10	934.54
		七类	26.20	937.90
		八类	26.30	941.26
个人缴纳部分		9.70		345.49
养老保险（下限3315元上限16575元）	小计	28.00		928.20
	单位缴纳	20.00		663.00
	个人缴纳	8.00		265.20
医疗保险二档	小计	5.50		283.31
	单位缴纳	4.00		206.04
	个人缴纳	1.50		77.27
生育保险	单位缴纳	0.50		21.00
失业保险	小计	0.70		10.57
	单位缴纳	0.50		7.55
	个人缴纳	0.20		3.02
工伤保险（下限3359元上限16797元）	单位缴纳	一类	0.20	6.72
		二类	0.40	13.44
		三类	0.60	20.15
		四类	0.90	30.23
		五类	1.00	33.59
		六类	1.10	36.95
		七类	1.20	40.31
		八类	1.30	43.67

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